Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho

Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho

15 alunos matriculados
Duração de 10 a 60 horas
Certificado ao Final do Curso
Curso Livre Válido em todo Brasil
Ligue de Graça: 0800 500 2274
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Educação a Distância ABED

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Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho

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Resumo:

O profissional em Cidadania e Direito ao Trabalho desempenha um papel fundamental na defesa dos direitos dos trabalhadores, atuando como um agente de transformação social. Ele monitora e denuncia casos de exploração e abuso, colabora na elaboração de políticas públicas voltadas para o trabalho digno e sustentável, e contribui para a construção de um ambiente de trabalho mais justo e igualitário para todos.

Ao finalizar o Cidadania e Direito ao Trabalho o estudante irá usar seu estudo teórico aprendido durante o curso para que seja um profissional ligado as inovações na área de Direito.

No Cidadania e Direito ao Trabalho a técnica de ensino estudada será baseada no material que têm em vista o sucesso profissional. As áreas conectadas a área de Direito serão visualizadas no material didático do Cidadania e Direito ao Trabalho para que o profissional conheça teoricamente do que é utilizado no dia a dia do trabalho.

Matricule-se no Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho e adquira um certificado válido em todas as cidades brasileiras

Metodologia:

O curso de Cidadania e Direito ao Trabalho oferece uma base sólida em legislação trabalhista e direitos humanos, preparando os participantes para atuarem de forma ética e responsável no mercado de trabalho. Essa formação promove a conscientização sobre a importância da cidadania e do respeito aos direitos trabalhistas.

O método ensino do Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho do site Educação a Distância é realizada por docentes. E é uma maneira de ensino o qual possibilita independência ao educando para instruir-se. Realizado a partir de um ensino à distância e materiais em PDF, porém com professores à disposição através do chat.A apostila pode ser baixada para ser lida até mesmo em ambientes sem rede de internet, também é ela pode ser impressa. Deste jeito, o educando possui a liberdade de educar-se no tempo for mais significativo.Depois de adquirir todo tema desenvolvido na apostila do Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho, o educando tem a oportunidade de atestar os ideias adquiridos por meio do exame em EAD. Ela detém de 10 questões de múltiplas escolhas. Para atingir aprovação final é essencial acertar 6 questões.Caso opte, o estudante será capaz requisitar o certificado do Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho, no qual aplicado para diversos funções profissionais, universitários e pessoais. A certificação tem um custo de R$ 79.9 que representa a elaboração e a postagem da certificação.

Objetivo:

O curso de Cidadania e Direito ao Trabalho tem como objetivo fornecer conhecimentos jurídicos para que os profissionais possam orientar e auxiliar os trabalhadores a exercerem seus direitos no contexto do trabalho, promovendo uma cultura de cidadania e respeito no ambiente profissional.

Material de Estudos:

Com os materiais de estudo da plataforma do site Educação a Distância, o graduando não tem necessidade de se perturbar com a crise financeira da sua cidade, porque o material poderá te ajudar a ressaltar seus conhecimentos nos processos seletivos e proporcionar uma oportunidade de emprego no meio empresarial.

Certificado:

O certificado de um Curso de Cidadania e Direito ao Trabalho é importante na testificação, pois no documento está explícito anotações sobre à estrutura curricular, instituto, formação praticada e visto do diretor pedagógico, consumando as informações, questões determinantes no momento de evidenciá-lo para algum intento educacional, de trabalho e, também, pessoal.

Nossos Certificados são válidos em todo o Brasil de acordo com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04


Conteúdo Programático do Curso

Conteúdos do Certificado de 60 Horas

- Salário

- Parâmetros Da Jornada Noturna

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Tipologia Pelo Tempo Lícito De Prorrogação

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Extinção Por Decisão Do Empregado

- Conflitos Coletivos Do Trabalho

- Greve

- Direito Administrativo Do Trabalho

- Seguridade Social

- Equipamentos De Proteção Individual

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

- Conceito De Insalubridade

- Introdução Ao Direito Do Trabalho

- Jornada De Trabalho I

- Composição Da Jornada De Trabalho

- Critérios Especiais

- Regras Gerais E Especiais Aplicáveis à Jornada

- Controle Da Jornada De Trabalho

- Turnos Ininterruptos De Revezamento

- Jornada Extraordinária

- Irregularidade No Regime De Compreensão

Conteúdos do Certificado de 50 Horas

- Salário

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Extinção Por Decisão Do Empregado

- Conflitos Coletivos Do Trabalho

- Greve

- Direito Administrativo Do Trabalho

- Seguridade Social

- Equipamentos De Proteção Individual

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

- Conceito De Insalubridade

- Introdução Ao Direito Do Trabalho

- Jornada De Trabalho I

- Composição Da Jornada De Trabalho

- Critérios Especiais

- Regras Gerais E Especiais Aplicáveis à Jornada

- Controle Da Jornada De Trabalho

Conteúdos do Certificado de 40 Horas

- Salário

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Extinção Por Decisão Do Empregado

- Conflitos Coletivos Do Trabalho

- Greve

- Direito Administrativo Do Trabalho

- Seguridade Social

- Equipamentos De Proteção Individual

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

- Conceito De Insalubridade

- Introdução Ao Direito Do Trabalho

Conteúdos do Certificado de 30 Horas

- Salário

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Extinção Por Decisão Do Empregado

- Conflitos Coletivos Do Trabalho

- Greve

- Direito Administrativo Do Trabalho

- Seguridade Social

- Equipamentos De Proteção Individual

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

- Conceito De Insalubridade

Conteúdos do Certificado de 20 Horas

- Salário

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Extinção Por Decisão Do Empregado

- Conflitos Coletivos Do Trabalho

- Greve

- Direito Administrativo Do Trabalho

- Seguridade Social

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

Conteúdos do Certificado de 10 Horas

- Salário

- A Empresa E Seu Regulamento

- Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho

- Empregador

- Admissão Do Empregado

- Acordo De Prorrogação De Horas

- Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)

- Extinção Do Contrato De Trabalho

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social

- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental

- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)

- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho

Material de Estudo

Lista de Material para 60 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Jornada De Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

- Direito Do Trabalho Iii

- Insalubridade E Periculosidade

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- Introdução Ao Direito Do Trabalho I

- Jornada De Trabalho I

Lista de Material para 50 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

- Direito Do Trabalho Iii

- Insalubridade E Periculosidade

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- Introdução Ao Direito Do Trabalho I

- Jornada De Trabalho I

Lista de Material para 40 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

- Direito Do Trabalho Iii

- Insalubridade E Periculosidade

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

- Introdução Ao Direito Do Trabalho I

Lista de Material para 30 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

- Direito Do Trabalho Iii

- Insalubridade E Periculosidade

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

Lista de Material para 20 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

- Direito Do Trabalho Iii

- Cidadania E Direito Ao Trabalho

Lista de Material para 10 Horas

- Direito Do Trabalho Ii

- Direito Do Trabalho I

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Vantagens

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O aluno pode fazer os cursos que quiser gratuitamente, não temos nenhuma taxa para realização dos estudos.

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Assim que concluir o curso, você poderá solicitar o Certificado digital e impresso válido em todo o Brasil.

Disponibilidade para estudos

Não definimos um período máximo de estudo, portanto você pode estudar a qualquer momento em seu tempo livre.

Atendimento agilizado

Temos um excelente suporte e estamos sempre disponíveis para ajudar através da nossa Central de Atendimento.

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